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idFuse est en pleine croissance et recherche régulièrement de nouveaux talents pour renforcer ses équipes :
technique
commercialemarketing et administrative.

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Nous sommes actuellement à la recherche :

Business developer

Dévelopeur/euse web

Nos valeurs

Bienvellance

La bienveillance est indispensable pour encourager la prise d’initiatives et la communication dans un environnement qui favorise l’écoute et la participation de chacun.

Entreprise responsable

Nous nous efforçons de faire de la responsabilité sociétale de idFuse un projet à part entière tant sur l’aspect économique et social que sur l’aspect écologique.

Entraide

Qu’il s’agisse d’alléger un emploi du temps bien chargé ou d’apporter son aide à un collègue bloqué sur un projet, toute action d’entraide est la bienvenue au sein de l’équipe.

Bien-être au travail

En travaillant dans une bonne ambiance on favorise la créativité et la productivité. Chez idFuse, on est sérieux sans se prendre au sérieux !

L’holacracy

Les piliers de ce mode de management

La raison d’être au centre de l’entreprise

En holacracy, l’entreprise est animée par sa raison d’être et l’ensemble des collaborateurs œuvre au quotidien pour remplir sa mission dans le respect de ses valeurs.

L’agilité comme vecteur de croissance

Le « test and learn » fait partie intégrante du management holacratique. Il est autant utilisé dans la gestion de projets que dans le traitement des tensions de chaque collaborateur.

La responsabilisation de chaque collaborateur

La structure holarchique organise l’entreprise par cercles dans lesquels chacun a un ou plusieurs rôles pour lesquels il a l’entière responsabilité de ses actes.